أخبار عاجلة
بعد 18 عاما.. نبيل شعيل يعود للغناء بهذا العمل -
تعرف على أسعار الذهب اليوم السبت 18 نوفمبر 2017

تعرف على أسعار الذهب اليوم السبت 18 نوفمبر 2017

3 أوراق ضغط لـ«تفكيك» نفوذ السيسي قبل 2018.. «رصد وتحليل»

3 أوراق ضغط لـ«تفكيك» نفوذ السيسي قبل 2018.. «رصد وتحليل»

متابعة مباراة الهلال واوراوا الياباني اليوم في مباراتي الذهاب والعودة-نهائي دوري أبطال آسيا

متابعة مباراة الهلال واوراوا الياباني اليوم في مباراتي الذهاب والعودة-نهائي دوري أبطال آسيا

فيديو.. هكذا أصبح أسمن شاب سعودي بعد أن فقد 600 كيلو من وزنه

فيديو.. هكذا أصبح أسمن شاب سعودي بعد أن فقد 600 كيلو من وزنه

«واتساب» يحل أكبر مشكلة تواجه الرسائل الصوتية

«واتساب» يحل أكبر مشكلة تواجه الرسائل الصوتية

حادثة قطار رهيبة بمحطة سكة حديد بورسعيد وجاري البحث عن سبب الحادث

حادثة قطار رهيبة بمحطة سكة حديد بورسعيد وجاري البحث عن سبب الحادث

مقتل شيخ قبيلة على أيدى مسلحين بوسط سيناء

مقتل شيخ قبيلة على أيدى مسلحين بوسط سيناء

"التموين" تقرر إلغاء منظومة السلع التموينية الجديدة

"التموين" تقرر إلغاء منظومة السلع التموينية الجديدة

فيديو| لن تصدّق كيف أصبحَ شكل أضخم شاب سعودي بعد انحفاض وزنه من 610 كلغم إلى 68 كلغم؟!

فيديو| لن تصدّق كيف أصبحَ شكل أضخم شاب سعودي بعد انحفاض وزنه من 610 كلغم إلى 68 كلغم؟!

«قمة الموارد البشرية» تناقش تمكين المؤسسات في التنوع الاجتماعي

«قمة الموارد البشرية» تناقش تمكين المؤسسات في التنوع الاجتماعي
«قمة الموارد البشرية» تناقش تمكين المؤسسات في التنوع الاجتماعي

اليكم تفاصيل هذا الخبر «قمة الموارد البشرية» تناقش تمكين المؤسسات في التنوع الاجتماعي

أنهت القمة الحكومية للموارد البشرية فعالياتها أمس، بعدد من الجلسات وورش العمل التي ناقشت سبل تمكين المؤسسات من تحقيق تقدم ملموس على صعيد «التنوع الجندري»، بالتركيز على جوانب التطوير ونقاط الضعف، فيما تطرقت جلسات القمة إلى أهمية دور المرأة العربية في تغيير القواعد وتشكيل ملامح المستقبل، والبحث في أسباب الندرة في عدد العاملات في مجال التقنية، ومحاولة تقليص الفجوة في العلوم والتقنية والهندسة.

تنوع

وبحثت الحلقة النقاشية الرئيسة في اليوم الثاني للقمة ضرورة التنوع على المستوى القيادي، ودوره في فعالية المؤسسات، متطرقة إلى المرونة في ساعات العمل وموازنة حياة العمل وإجازات الوضع وأيضاً المحفزات لجذب والاحتفاظ بالقوى العاملة النسائية داخل الشركات.

واعتبرت أسماء الغباشي، نائب الرئيس التنفيذي للموارد البشرية بشركة عمان أير، أن المرأة تلعب دوراً هاماً في المؤسسات والشركات، لافتة إلى أن الموازنة بين عمل المرأة وأسرتها أمر ليس سهلاً.

وقالت: تحاول المرأة تحقيق الكمال والموازنة بين طموحها الشخصي وأسرتها، ولذلك فهي تحتاج إلى دعم من الشركة التي تعمل بها لتخطي أي عقبة تواجهها.

تواصل

ومن جانبها أكدت لبنى قاسم نائب الرئيس تنفيذي أول، المستشار القانوني الرئيس العام لمجموعة بنك دبي الإمارات، إن ثقافة المؤسسة جزء هام من التواصل مع كل شخص داخل المؤسسة، لافتة إلى أن الشركات التي تحرص على التنوع بين موظفيها من الرجال والنساء تحصل على ربحية أعلى وأداء أفضل وتطوير هائل.

ورأت الدكتورة مريم بطي السويدي نائب الرئيس التنفيذي للترخيص والرقابة، في هيئة الأوراق المالية والسلع أن المرأة ما زالت تواجه مشكلة في مجال تقنية المعلومات كمتخصصة في المجال، موضحة أن هناك محاولات لمواجهة ذلك وسد الفجوة التكنولوجية لديها.

تم نقل هذا الخبر , والمصدر هو المسؤل عن صحة هذا الخبر سواء كان صحيحا او خطأ , اذا كان لديك اى استفسار او طعن فى هذا الخبر برجاء مراسلتنا مصدر الخبر الاصلي: البيان

 
DMCA.com Protection Status